Nos missions

Les missions de SCOPE training sont de deux ordres :

  • Faire progresser les personnes et les organisations à travers les audits et les formations et
  • Rendre autonome les décideurs, particuliers, managers dans la gestion des profils de personnalité.

Notre cabinet de conseils, d’audit, de formation est né d’expériences multiples, de connaissances terrain et de richesses individuelles. Nous sommes une SCOP, une Société Coopérative et Participative. Notre mode de gouvernance est démocratique et notre fonctionnement est participatif.

Certifiés Qualiopi, membre du réseau des SCOP, acteur du développement durable reconnu avec Agil’t, nos actions se nourrissent de pratiques locales, régionales et internationales éthiques et raisonnées ; tout est interconnecté et nous en sommes un chaînon actif.

NOS VALEURS

Nous garantissons la confidentialité des échanges et la non-divulgation des données portées à notre connaissance au cours de nos prestations.
Nous veillons à répondre à vos attentes de façon active et pertinente dans la mesure de nos expertises.
Nous restons à l’écoute de vos besoins collectifs et individuels et mettons tout en œuvre pour vous satisfaire.

NOTRE PEDAGOGIE

Nous proposons des formations de terrain ce qui signifie que nous utilisons vos outils, vos manuels, vos cartographies pour adapter nos enseignements.
Nous veillons à comprendre votre quotidien, votre environnement, vos périmètres d’action pour mieux transposer nos formations et pérenniser vos savoirs et savoir-faire.

VOS BENEFICES

Vous pouvez retranscrire immédiatement ce que vous avez appris ou explorer plus avant car vous avez les sources.
Vous pouvez vous appuyer sur nos expertises et nous questionner même après la prestation.
Vos formateurs internes sont accompagnés vers l’autonomie
tant technique que pédagogique selon un parcours individualisé.

L’équipe SCOPE Training

bertrand couot

Bertrand COUOT

Angliciste de formation, formé en sciences du langage et à la pédagogie, passionné de techniques, j’accompagne les techniciens à l’anglais technique.

Comme formateur, j’adopte très tôt les principes de l’andragogie, la science de l’enseignement aux adultes. Expert en règlementation aéronautique pour la conception, la fabrication et la maintenance, je reste en veille pour promouvoir les publications officielles.

Mon parcours de formateur aux facteurs humains et au SGS m’amène à participer aux bilans de compétences techniques et humains ; je réalise vos plans d’acquisition des compétences et, d’évaluations linguistiques. Passionné de haute montagne, je vis avec les principes de gestion de la sécurité.

jean-charles castagné

Jean-Charles CASTAGNÉ

Engagé, passionné par l’humain, formé à la CNV et aux Facteurs Humains, je forme les personnels de l’Industrie aéronautique et ceux du transport aérien.

Spécialiste de la gestion du Risque Opérationnel, de la Sureté Aéroportuaire, et analyste certifié MPO, (Management de la Personne dans l’Organisation) programme Québécois qui permet à la personne de mieux se connaître, j’accompagne en coaching individuel et collectif celles et ceux qui s’interrogent sur leur carrière professionnelle et/ou leur parcours personnel.

Je garde un regard optimiste sur les relations humaines qui sont un vecteur de réussite pour l’entreprise qui, si elle s’en saisit aboutit à une relation gagnante / gagnante.

Divinsky THERMILUS

Ancien basketteur ayant évolué en semi-professionnel à travers la France et plus particulièrement dans le Sud-ouest, j’ai eu plusieurs casquettes avant de trouver ma voie dans le commerce et le marketing. Fraîchement diplômé à Sud management, j’approfondis ma formation initiale à l’ISCT Business School de Toulouse en alternance.

Je suis le commercial et le chargé de la communication des réseaux sociaux avec SCOPE Training, j’intègre une équipe hautement qualifiée et riche en expériences. Ils m’accompagnent avec bienveillance vers l’excellence.

Nous nous verrons bientôt sans aucun doute !

Marie CALMETTE

Trente années d’expérience en tant que Chef de Cabine Principale au sein de la Compagnie Aérienne Air France, experte dans la relation Client et la gestion des Conflits et du Stress. J'accompagne les personnes et les entreprises dans l’acquisition des connaissances et le développement du savoir-faire et du savoir être dans un cadre généraliste et spécifique à une profession.

Formée aux techniques de Management de la Personne dans l’Organisation au Québec. j'anime des sessions de coaching, accompagne les Bilans de Compétences en entreprise et en individuel.

Je suis Analyste certifiée MPO - Management de la Personne dans l’Organisation.

Jean François GARCIA

Une belle somme d’expériences complémentaires : greffier, gestionnaire de stock, gestionnaire de planning, consultant en sécurité et sûreté des lieux. Rien n’échappe à mon regard et je suis particulièrement physionomiste par nature et par expérience,

Un esprit sain dans un corps sain : le sport m’habite. D’abord le foot à un niveau régional comme gardien de but, je suis aujourd’hui triathlète longue distance et marathonien. Ce sont des sports où la préparation et le mental entrent en considération à parts égales.

Avec SCOPE Training, vous aurez à faire à moi indirectement. Je viens en soutien des aspects pré et post formations, et je m’assure de la pertinence d’indicateurs de suivi des dossiers. En temps et en heure, et satisfaisant du premier coup.

Patrick CARUSO

Un cerveau qui bouillonne et plusieurs vies professionnelles liées par mes passions : mécanicien navigant, formateur, formateur de formateurs, impliqué dans les normes - 9001, 9110, 2600 …-, dans la mise en œuvre des EASA Part 147, auditeur interne.
Passionné par l’Humain, en 2004, je participe au Comité de Pilotage aux Facteurs Humains du GSAC devenu OSAC, aujourd’hui les outils psychométriques et bilans de compétences sont mes nouveaux chevaux de bataille. Je suis analyste MPO, un outil d’inventaire de talents et de personnalité à la fois simple et élaboré.

Je suis un jeune homme avec plus de 40 ans d’expérience, et je suis de tous vos projets.

ludivine marelli

Ludivine MARELLI

Co-initiatrice de la SCOP, je soutien l'initiative et apporte de la bienveillance dans les relations.

Formée à la communication, au marketing, à la gestion commerciale, au graphisme, j’ai accompagné de nombreuses PME depuis plus de 25 ans où j’ai développé la relation client.

Empathique et enthousiaste, je me suis formée à la naturopathie, et au développement personnel pour mieux me comprendre et mieux comprendre les autres tant au niveau organique que psychologique. L’approche « one to one » proposée aux entreprises comme aux individus me donne un nouvel éclairage pour accompagner l’humain.

Nos Partenaires

Notre approche

Humaine

Accompagner et favoriser la compréhension de l’humain en milieu professionnel

Les formations comportementales, associées à la psychologie positive et à l’analyse fine des aptitudes individuelles, permet à l’entreprise comme à l’individu de se positionner et de comprendre l’autre. Un éclairage GAGNANT-GAGNANT qui fait progresser chacun.e.

Technique

Partager nos savoirs et savoir-faire opérationnels et techniques

Au-delà de nos expériences cumulées et expertises reconnues, nous partageons nos savoirs à travers des ateliers pratiques et des formations théoriques où chacun.e peut s’approprier les connaissances selon sa faculté d’enregistrement par l’écoute, la visualisation ou la manipulation.

Qualitative

Analyser l’existant, faire preuve de neutralité et de bienveillance

Nous portons une analyse rigoureuse sur votre outil de travail et contribuons à soulever les écarts dû à des disfonctionnements ou des manquements et à proposer des alternatives viables et acceptées par tous.es.

Ils nous font confiance

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atr
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pôle emploi
bolloré logistices
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